Proses tahapan wawancara dan presentasi diilaksanakan di aula kantor Badan Kepegawaian Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Paluta, Kamis (10/03/2022).
Peserta uji kompetensi adalah para kepala dinas dan kepala badan, serta para asisten dan staf ahli di lingkup Pemkab Paluta yang saat ini sedang menjabat defenitif.
Pada saat pelaksanaan seleksi tahapan wawancara dan presentasi tersebut, Bupati Paluta Andar Amin Harahap SSTP MSi didampingi Sekdakab Paluta H Burhan Harahap melakukan peninjauan secara langsung.
Usai melakukan tinjauan, Bupati Paluta Andar Amin Harahap SSTP MSi mengatakan bahwa uji kompetensi atau assesment ini dilakukan sebagai acuan untuk memberi penilaian yang wajib dimiliki oleh seorang pejabat pimpinan tinggi pratama agar dapat dikatakan layak dan pantas untuk menduduki jabatan pimpinan tinggi pratama.
Selain itu, tahapan assesment ini juga bertujuan guna mencari sosok calon pimpinan Organisasi Perangkat Daerah (OPD) yang memiliki integritas, profesional dan berkompeten di bidangnya masing-masing, serta mampu menjabarkan dan mewujudkan visi dan misi Kabupaten Paluta.
“Semoga hasil assesment ini memuaskan dan bisa memberikan efek peningkatan pelayanan dan profesionalisme dalam bekerja terhadap para pimpinan OPD nantinya,” harapnya.
Sementara, pelaksana tugas Kepala Badan Kepegawaian Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Paluta H Reski Basyah Harahap SSTP Msi melalui Kabid Mutasi Andi S Marpaung Skom menyampaikan assessment atau uji kompetensi para pejabat eselon II yang dijadwalkan berlangsung selama lima hari ini awalnya di ikuti oleh 28 peserta dan saat ini sudah memasuki tahapan wawancara dan presentasi.
Namun karena ada satu orang peserta yang tidak hadir dengan alasan berhalangan, maka peserta yang mengikuti tahapan tes wawancara hanya 27 orang.
“Saat ini sudah memasuki tahapan tes wawancara dan presentasi yang kita jadwalkan berlangsung selama tiga hari kedepan, dan ini merupakan tahapan terakhir prises assesment ini,” ujarnya.
Lanjutnya, dalam kegiatan uji kompetensi dan assesment ini bertindak sebagai tim Assesor dari Jakarta Suryadi Utomo dan juga tim Panitia seleksi dari kalangan akademisi yakni dari pihak Universitas Graha Nusantara (UGN) Padang Sidempuan beserta pihak Pemkab Paluta.
Pantauan, proses tahapan wawancara dilakukan dengan sistem secara bergilir dimana para peserta memasuki ruangan yang telah disiapkan untuk mengikuti test wawancara.
Selain wawancara, mereka juga diberikan kesempatan untuk tampil membawakan presentasi terkait kinerja dan program OPD yang dipimpin di hadapan Tim Panitia Seleksi dan assesor. Pelaksanaan juga dilakukan dengan menerapkan protokol kesehatan (prokes) yang ketat.(GNP/Ginda)
